Coaching

O coaching é um processo de desenvolvimento e transformação, aumentando resultados positivos por meio de metodologia, ferramentas e técnicas cientificamente validadas, aplicados por um profissional habilitado (o Coach), em parceria com o cliente (o coachee). Um processo que leva o cliente a buscar novos entendimentos, alternativas e opções capazes de fazer com que ele amplie suas realizações e conquistas.

Os objetivos do coaching

Do ponto de vista individual, o coaching gera benefícios como:

  • Mais autoconhecimento, autoestimae autoconfiança.
  • Mais qualidade de vida e menos stress.
  • Aprimoramento dos relacionamentos e da comunicação interpessoal
  • Capacidade de modificar comportamentos improdutivas e muito mais!

No caso do coaching no ambiente empresarial, entre os benefícios, podemos citar:

  • Maior satisfação com o trabalho
  • Aumento dos resultados financeiros
  • Redução de conflitos
  • Melhoria na comunicação e nos relacionamentos
  • Mais foco e resultados para o executivo e para o líder
  • Mais competitividade e menos turnoverpara a empresa

 

Positive Transformation Coaching:

O Positive Transformation Coaching utiliza teorias e práticas de maneira intensiva, visando ensinar a:

  • Desenvolver relacionamentos positivos e efetivos na vida pessoal, profissional e familiar, construindo bases estruturais para o relacionamento em parcerias, comunidades, empresas, família e em sociedade;
  • Contribuir para a descoberta das forças individuais para o uso no trabalho, na vida pessoal e na sociedade;
  • Fortalecer a autoestima, auto imagem e entendimento das diferenças entre os indivíduos;
  • Gerar envolvimento pleno com a vida, com o trabalho e com a sociedade, contribuindo, assim, para a formação de um cidadão mais conectado com o mundo, virtuoso e feliz;
  • Aprender técnicas para aumento de expectativa e motivação, usar estados emocionais poderosos, fazer alinhamento interno com missão, propósitos, crenças, valores, identidade, comportamento e habilidades;
  • Desenvolver novas estratégias de pensamento, emoções, decisões e ação para obtenção de resultados mais rápidos e efetivos para você no papel de coach, para o seu cliente ou coachee.

O Positive Transformation Coaching visa aumentar os níveis de satisfação, bem-estar e felicidade, com foco em maiores realizações, conquistas, bons relacionamentos, senso de missão e propósito.

Além de potencializar as emoções positivas e o desempenho, o Positive Transformation Coaching utiliza o talento de cada indivíduo para promover o envolvimento pleno na vida pessoal e profissional, para que ele possa alcançar resultados extremamente elevados em si e em outras pessoas.

“Para ser feliz, é necessário que você utilize seus talentos na potencialidade máxima e satisfaça os seus valores.”
(Aristóteles)

 

Career Coaching

É um serviço que proporciona mais clareza para que executivos, trainees e estagiários possam escolher e atuar junto às oportunidades de negócio com as quais desejam trabalhar no longo prazo.

Esse serviço também é de grande valia para estudantes que estão finalizando o ensino médio, pois os auxiliará a optarem por uma carreira de graduação mais adequada. Ele serve, ainda, para aqueles que já terminaram a graduação e desejam ingressar em uma pós-graduação.

De outra forma, o Coaching de Carreiras pode ser empregado no desenvolvimento, preparação e transferência de executivos para setores distintos de uma empresa, pois lhes oferece mais estratégia e diplomacia no trato com equipes e no cumprimento das responsabilidades.

Além disso, esse serviço é excelente para a verificação de índices de desempenho atuais, tendo em vista a elaboração de metas de curto, médio e longo prazo, com detalhamento de planos de ação, a fim de aumentar a eficiência produtiva.

O Coaching ocorre por meio da interação de profissionais que possuem ampla experiência em relações humanas e em desenvolvimento de talentos em empresas internacionais e de grande porte –, e por intermédio de alguns Assessments, tais como:

  • Axiologia;
  • DNA;
  • Excelência no aprendizado;
  • DISC;
  • Motivadores

 

Business Coaching

O Business Coaching é voltado para o aumento dos resultados organizacionais e produz resultados que poderão mudar o rumo da sua vida:

  • Mais criatividade: aprenda a ter boas ideias em menos tempo;
  • Mais oportunidades: enxergue possibilidades onde ninguém consegue ver;
  • Mais organização: analise ou crie crenças, missão, visão e valores para a sua empresa;
  • Mais alinhamento: faça com que seus executivos falem a mesma língua;
  • Mais vantagens: minimize pontos fracos para que sua empresa cresça com qualidade;
  • Mais planejamento: estabeleça e cumpra metas para um dia, uma semana, um mês, um ano
  • Mais liderança: aprenda a exercer o poder de influenciar resultados;
  • Mais desempenho: descubra como focar e priorizar tarefas com mais agilidade.

 

Executive Coaching

Feedbacks que proporcionam mudanças significativas e positivas na vida de pessoas com cargos de alta responsabilidade.

O Executive Coaching tem como foco contribuir para que executivos e profissionais elevem sua performance e evoluam em suas carreiras.

Na prática, o Executive Coaching proporciona inúmeros benefícios:

  • Autoconhecimento: mais consciência sobre suas potencialidades;
  • Objetivos: mais disciplina e força para propor e conquistar metas;
  • Criatividade: aumento do poder criativo;
  • Pensamentos: análise de crenças fortalecedoras;
  • Trabalho em equipe: maior flexibilidade para lidar com diferentes perfis;
  • Produtividade: gestão inteligente do tempo;
  • Gestão: administração das próprias competências;
  • Convívio: melhorias das aptidões ligadas aos relacionamentos interpessoais;
  • Comunicação: aperfeiçoamento da transmissão e recepção de ideias;
  • Estresse: habilidade para lidar com limites de recursos e pessoas;
  • Liderança: inspiração natural para mobilizar pessoas dentro de uma visão;
  • Qualidade de vida: mais equilíbrio dos desejos e exercício de saúde integral.

 

Positive Leadership Coaching

É um processo que auxilia os lideres de uma empresa a:

  • Dominar poderosos conceitos, técnicas e ferramentas, que darão a você muito mais foco, motivação e autoconfiança, além de alargar suas opções e recursos internos para lidar com quaisquer situações;
  • Ampliar sua inteligência emocional, isto é, sua habilidade de entender e de lidar com as próprias emoções e com as dos outros, o que o tornará mais capaz de responder com eficácia às demandas;
  • Elevar sua capacidade de promover mudanças e melhorias contínuas;
  • Desenvolver e desbloquear seu poder pessoal e assumir o controle, ser o líder de sua própria vida;
  • Melhorar sua habilidade de se relacionar e interagir, de modo a ter união e comprometimento, além de potencializar o desenvolvimento de sua equipe;
  • Trazer à tona o que você tem de melhor –e ajudar os outros a fazer o mesmo (sejam eles seus colegas, colaboradores, familiares…).